招人不限国别，品行端正,清正廉洁; 要有高水平的专业能力和良好的业绩;要有敬业精神,对开发事业充满热情,忠于亚投行。
1. 简历投递途径：参加了一个留学生专场的招聘会，投递的简历，说是下周会出简历是否通过的结果，但是等了将近三个星期才接到了电话面试通知说过了简历关。
2. 电话面试：只问了一个英文的问题：问你在工作过程中学到的技能有哪些。 然后剩下的问题就是用中文围绕简历展开的很基础的问题，实话实说就好。然后直接就通知二面时间地点。
3.二面在人事公司笔试是30分钟，两个问题，一个是中译英，一个是用英语回答的简答题。都很简单并不难。 面试30分钟。
